Компанијата Activision Blizzard, изработувач на Call of Duty, беше обвинета од синдикатот дека незаконски ги отпушти двајца видео играчи за користење на „силни зборови“ при протестирање на новата компаниска политика што ги ограничува работите од далечина. Комуникацискиот синдикат на работниците (CWA) вели дека во вторник поднесе жалба до Националната борза за работни односи на САД за да се вратат вработените. Случајот е најновиот кој синдикатот го предизвика пред борзата како дел од кампањата за унионизација на компанијата и нејзините подразделенија. Мали групи на тестери на игри на три подразделенија на Activision гласаа да се приклучат на CWA минатата година. Microsoft бара да го купи Activision за 69 милијарди долари (близу 5,68,500 крора), но американските регулатори судијат да го блокираат предлогот. Борзата за работни односи минатата година издаде жалби кои обвинуваат Activision дека ги угрожува работниците кои прикажуваат на социјалните медиуми за нивните работни услови и дека им ги задржува повишувањата на проунионските работници, што компанијата го одбива. Јосеф Кристинат, претставник на Activision, изјави дека компанијата направува одговарачки дисциплинарни мерки кога работниците го прекршуваат кодексот на просторите за работа. „Користење злоупотреблив, претставнички или притискачки зборови кон колегите е неприфатливо и нè разочарува дека CWA го застапува овој вид на понашање”, веле Тој. Според синдикатот, Activision минатата месец објави дека нејзините работници ќе бидат принудени да се јават на просторите за работа на три дена неделно од април, завршувајќи со политиката што дозволуваше повеќе флексибилни аранжмани за време на пандемијата на КОВИД-19. Промената доби овластено негативен одговор од работниците, вели CWA, и Activision ги отпушти двајца играчи кои „изразија својата обура користејќи силни зборови”. Синдикатот сугерира дека демократско владеењето на борзата за работни односи може да го користи случајот за да се прегледа одлуката од 2020 година на републиканското владеење што ги ограничи законските заштити за работниците кои го користат грубиот или офензивен збор во работните спорови. „Кога се соочуваат со несправедливо однесување од страна на нечесни платодатели како што е Activision, работниците треба да имаат право да се изразат”, изјави Сара Стефенс, секретар на CWA, во изјава. © Thomson Reuters 2023
За детали за најновите претставувања и вести од Samsung, Xiaomi, Realme, OnePlus, Oppo и други компании на Мобилниот светски конгрес во Барселона, посетете го нашиот хаб за МВК 2023.
